| Proporção de férias | Até 5 faltas | De 6 a 14 faltas | De 15 a 23 faltas | De 24 a 32 faltas |
|---|---|---|---|---|
| 01/12 | 2,50 dias | 2,00 dias | 1,50 dias | 1,00 dias |
| 02/12 | 5,00 dias | 4,00 dias | 3,00 dias | 2,00 dias |
| 03/12 | 7,50 dias | 6,00 dias | 4,50 dias | 3,00 dias |
| 04/12 | 10,00 dias | 8,00 dias | 6,00 dias | 4,00 dias |
| 05/12 | 12,50 dias | 10,00 dias | 7,50 dias | 5,00 dias |
| 06/12 | 15,00 dias | 12,00 dias | 9,00 dias | 6,00 dias |
| 07/12 | 17,50 dias | 14,00 dias | 10,50 dias | 7,00 dias |
| 08/12 | 20,00 dias | 16,00 dias | 12,00 dias | 8,00 dias |
| 09/12 | 22,50 dias | 18,00 dias | 13,50 dias | 9,00 dias |
| 10/12 | 25,00 dias | 20,00 dias | 15,00 dias | 10,00 dias |
| 11/12 | 27,50 dias | 22,00 dias | 16,50 dias | 11,00 dias |
| 12/12 | 30,00 dias | 24,00 dias | 18,00 dias | 12,00 dias |